主要职责

1.负责起草人力资源和社会保障规范性文件草案；拟订全区人力资源和社会保障事业发展规划和政策，并组织实施和监督检查。

2.提供人才工作有关政策法规咨询服务；负责协调指导留学人员创业园区建设；负责为引进的高层人才和创业的留学人员落实有关优惠政策；负责收集、储存和发布各类人才供求信息。

3.负责指导全区事业单位专业技术岗位设置工作、专业技术职务资格的评审、考核认定和聘任工作，组织实施专业技术人员职业资格制度。

4.开展人才代理业务，负责全区企业及个人的人事代理、档案管理和退休、退职审批工作。

5.负责引智成果的申报、评估、表彰、推广和引智示范基地管理工作；承办相关国际交流与合作事项；组织实施国家和省、市聘请外国专家项目。

6.负责大中专毕业生、退伍军人的接收安置和大中专毕业生转正定级工作。

7.负责统筹管理全区劳动力资源、人才资源的开发利用和就业工作，组织实施对全区城乡劳动力进行就业培训，对失业人员进行转业培训。

8.负责管理全区职业分析和分类、职业技能标准、培训和鉴定等工作，负责职业资格证书的核发、管理和社会力量办学的报批工作。

9.负责职工基本养老、医疗、工伤、生育、失业保险以及农村社会养老保险基金的筹集、管理和发放工作。

10.负责全区企业单位工伤事故的调查取证和工伤认定，组织伤残职工参加工伤伤残鉴定工作。

11.负责劳动合同的管理、鉴证工作，依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规和规章的行为，承办处理劳动争议案件，提供劳动争议及其处理方面的法律、法规及政策咨询。

经费形式

全额拨款

领导职数（3）

事业编制数（27）

实有在职人员（26）：刘  超、刘京龙、于日建、江美娜、丁  洁（女）、戚本英（女）、张秀萍（女）、梁琳琳（女）、薛晓萍（女）、史  安、毕华玉（女）、王大庆、张浩民、张新刚、李桂玲（女）、胡海亮（女）、邹  涛、王  亮、段曙光、姜阿宁、孙向东、史秀杰（女）、田媛晶（女）、曲文东、许道明