2月10日，经开区召开2024年度机关工作总结暨2025年工作动员大会，深入贯彻落实全省抓改革创新促高质量发展大会和全市工作动员大会精神，回顾总结全区2024年工作成绩，安排部署2025年重点工作，动员全区上下弘扬改革精神，崇尚真抓实干，奋力谱写经开区高质量发展新篇章。区党工委书记、管委主任王清出席会议并讲话，区党工委副书记、管委副主任王启主持会议，区党工委管委领导班子成员出席会议。

会议指出，过去一年，在“作风能力提升年”引领下，广大党员干部群众振奋精神、苦干实干，通过自身辛勤努力换来了丰硕发展成果。全区上下深入实施体制机制优化行动，机构设置更加合理，队伍结构持续优化，基层基础不断夯实，以体制机制优化促改革创新发展的活力充分释放，办成了一批打基础、利长远的大事。深入实施能力素质提升行动，分门别类组织各级干部大培训、大练兵、大比武，干部专业素养、创新思维、争先意识和攻坚能力全面提升，办成了一批拿得出、叫得响的喜事。深入实施纪律作风强化行动，下大力气抓好党纪学习教育、整治形式主义为基层减负、群众身边不正之风和腐败问题集中整治、作风集中整顿月等系列活动，以正风肃纪高压态势倒逼干部作风持续向好，办成了一批看得见、摸得着的实事。深入实施难题攻坚突破行动，办成了一批历时久、影响大的难事，以难题事项的大攻坚、大突破，带动全区工作的大转变、大提升。

会议要求，要客观认识、正确面对当前面临的形势和困难，坚持务实求实、稳扎稳打，继续按照“1369”高质量发展行动计划，真抓实干、狠抓落实，一张蓝图绘到底，扎实推动在深化高水平对外开放上争先领先，打造中韩自贸区地方经济合作核心区；在产业转型升级上争先领先，打造港产城融合发展示范区；在科技创新上争先领先，打造创新型经济聚集区；在城乡融合发展上争先领先，打造精致城市建设引领区；在保障和改善民生上争先领先，打造公共服务优质均衡样板区；在提升城市治理效能上争先领先，打造市域社会治理现代化先行区。

会议强调，要持续深化作风能力提升年活动，扎实开展“4项行动”，紧密围绕“转作风、强能力、求突破、促发展”这一主线，全面提升干部作风能力和综合素质。要实施思想认识提升行动，广泛开展“五问五争”思想大讨论，推动形成争先进位、比学赶超的良好氛围。要开展能力素质优化行动，聚焦干部能力素质短板，通过“五大课堂”教育培训体系和“四个一线”培养机制，系统提升党员干部专业能力。要开展纪律作风强化行动，针对执行不力、政务服务热线办理不力等问题，采取多种方式强化监督，加大责任倒查力度，营造风清气正政治生态。要深化难题攻坚突破行动，聚焦经济社会发展中的顽瘴痼疾，由领导带头认领攻坚事项，精准施策、攻坚化解，努力形成更多可推广的经验做法和制度机制，奋力开创“开放之区·活力新城”建设新局面。

会议强调，要自觉践行“5句话工作准则”，以“时时放心不下”的工作责任感，“件件有人抓、事事有人管”的落实度，“案无积卷、事不过夜”的工作效率，“工作项目化、项目清单化、清单责任化、责任时效化”的工作方法，“一勤天下无难事，功夫下在每一天”的工作韧劲，凝聚大抓落实的强大合力，提高工作标准，勇于争先进位，打造更多拿得出、叫得响的工作亮点，努力为经开区发展创造无愧于时代、无愧于人民的业绩。

会上，与会成员集体观看了《“经”彩2024——威海经开区亮点工作展示》视频短片。会议以视频形式召开，区直各部门领导班子成员、科室负责人及工作人员，驻区各单位、区属各国企领导班子成员在主会场参加会议；各镇、街道领导班子成员、驻村“第一书记”、机关工作人员，农村、社区、股份经济合作社主要负责人在各镇、街道分会场参加会议。

会后，举行了新春第一课集中学习活动，邀请泰山产业领军人才、经智信息科技（山东）有限公司总经理吕杨围绕“如何利用生成式人工智能，提升经开区管理工作”进行专题授课。